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株洲农商银行：举办2025年度薪酬管理与绩效考核方案宣讲会

点击数：   时间：2025-03-18
       为充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，确保全行员工充分理解薪酬管理与绩效考核政策，更好激发干事创业工作热情，2月21日至23日，株洲农商银行在总行和合泰会议室组织召开了2025年度薪酬管理与绩效考核方案宣讲会。
       此次宣讲围绕2025年绩效考核方案背景、核心内容和实施细则等内容，设置了6场宣讲会，覆盖全行所有员工，授课老师来自相关部室负责人或业务骨干。同时在现场设置提问环节，对参会人员关心的问题进行了逐一解答，让全体员工对绩效考核有了更深入的了解和更全面的认同。
       宣讲过程中，参会员工认真听、认真记，进一步了解了2025年各项绩效考核规则，明确了当前考核重点和“多获工资”的有效途径，取得了良好的宣讲效果，对推动全行战略目标的实现具有重要意义。
       下一步，株洲农商银行将持续发挥好绩效考核“指挥棒”“风向标”作用，推动考核制度有效落地，激发全行员工积极性，全力以赴开展各项业务营销，为全行高质量发展提供机制保障和动力源泉。
通讯员:叶礼